Cambio Organizacional a través de Pruebas Psicométricas
Los cambios organizacionales son cada vez más comunes e inesperados. Por lo mismo, implementarlos de la forma correcta requiere el uso de herramientas que faciliten…
Leer más
Selección por Competencias: Cómo Identificar al Mejor Candidato para Tu Empresa
Contratar a la persona correcta va más allá de revisar un currículum. Un candidato con una larga trayectoria no siempre es la mejor opción si…
Leer más
Tipos de Preguntas para Descubrir Talentos Ocultos
Cuando hablamos de selección de personal asegurar que cada parte del proceso tenga un objetivo es necesario para encontrar al candidato ideal. Las preguntas que…
Leer más