Superando Barreras: Utilizando Pruebas Psicométricas
La resistencia al cambio es común en cualquier organización que intenta implementar nuevas políticas, procesos o sistemas. Esta proviene principalmente de la incertidumbre, el miedo…
Leer más
Pruebas de Selección: Cómo Diseñar un Proceso de Evaluación Eficiente
Contratar al candidato adecuado es una de las decisiones más importantes dentro de cualquier empresa. Un error en la selección normalmente implica pérdida de tiempo…
Leer más
Preselección de Talento Humano: 3 Formas para Optimizar y Mejorar la Calidad de Contratación
¿Por qué es clave la preselección en reclutamiento? El proceso de reclutamiento en México ha evolucionado considerablemente en los últimos años. Con la digitalización y…
Leer más