Desarrollador Java
Estamos buscando un Desarrollador Java para unirse a nuestro equipo de trabajo. Su principal tarea será la creación de aplicaciones y sistemas con tecnología Java de nuestra organización, enfocado en el desarrollo de soluciones innovadoras que permitan mejorar la productividad y eficiencia de nuestro negocio.
Responsabilidades
Desarrollar aplicaciones y sistemas con tecnología Java de nuestra organización.
Contribuir en la creación de soluciones innovadoras para mejorar la productividad y eficiencia del negocio.
Trabajar en equipo con otros desarrolladores y participar en reuniones de seguimiento y planificación de proyectos.
Realizar pruebas de calidad y optimización en el código generado.
Mantenerse actualizado en las últimas tendencias y tecnologías relacionadas con el desarrollo de aplicaciones en Java.
Requisitos
Experiencia previa de al menos 3 años en programación en el lenguaje Java.
Conocimientos en frameworks de desarrollo web como Spring o Hibernate.
Experiencia en diseño y desarrollo de bases de datos relacionales.
Conocimientos en los principios de programación orientada a objetos.
Capacidad para trabajar en equipo y adaptabilidad a los cambios.
Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
Licenciatura en Ingeniería de sistemas, Tecnologías de la Información, Informática o carrera afín.
Si eres apasionado por el desarrollo de aplicaciones y sistemas con tecnología Java y quieres formar parte de un equipo innovador, ¡postula a esta vacante y únete a nuestro equipo de trabajo!
Preguntas de Entrevista
¿Qué experiencia tienes en desarrollo de aplicaciones Java?
Se espera que el candidato describa su experiencia previa utilizando Java para crear aplicaciones, incluyendo cualquier proyecto relevante y el alcance de su trabajo.
¿Cuáles son tus conocimientos de arquitectura Java EE?
Se espera que el candidato describa su experiencia con la arquitectura Java Enterprise Edition, incluyendo las tecnologías y herramientas utilizadas, y cómo quedarían integradas en el proyecto.
¿Cómo manejarías la optimización de rendimiento de una aplicación Java existente?
Se espera que el candidato presente su estrategia para mejorar el rendimiento de una aplicación Java existente. Debe incluir herramientas de monitoreo y análisis, así como la identificación de cuellos de botella y la resolución de problemas.
¿Cuál es tu experiencia en el trabajo con bases de datos relacionales en aplicaciones Java?
Se espera que el candidato detallé cómo ha trabajado con bases de datos relacionales en el desarrollo de aplicaciones Java y cómo ha manejado los desafíos relacionados con la persistencia de datos.
¿Cómo has trabajado con frameworks de desarrollo Java?
Se espera que el candidato describa su experiencia con frameworks de desarrollo Java como Spring o Hibernate, destacando la complejidad y escala de los proyectos que ha manejado.
¿Cuál es tu experiencia en el trabajo con sistemas de control de versiones como GIT o SVN?
Se espera que el candidato detalle su experiencia en la gestión de proyectos de desarrollo de software utilizando sistemas de control de versiones, incluyendo el trabajo en equipo y las formas en que ha gestionado conflictos y resuelto problemas.
¿Cómo maneja el candidato el trabajo bajo presión?
Se espera que el candidato describa cómo ha manejado situaciones estresantes y evitado el burnout durante proyectos a gran escala o enfrentamiento de deadlines. Debe abarcar su experiencia en la gestión del tiempo, autocontrol y delegación.
Pruebas Recomendadas de Evalart
Inventario Completo de la Personalidad
La prueba de Inventario Completo de la Personalidad mide 23 rasgos agrupados en 6 áreas que podrían ser relevantes para la predicción del desempeño laboral y el ajuste general entre la persona y el trabajo. Está basado en los modelos actuales que definen la personalidad en 6 factores, pero está adaptado para su uso en situaciones de reclutamiento y selección de candidatos. Tomar en cuenta que esta prueba es la más completa, pero también la más larga de las pruebas psicométricas del catálogo.
Test Inteligencia 24 Preguntas
Test de Inteligencia de 24 Preguntas que evalúa varias áreas de la inteligencia desde diferentes ángulos (razonamiento lógico, aptitud verbal, aptitud numérica, inteligencia visual, patrones), entregando un puntaje general entre 0 y 24 puntos.
IQ + Java + SQL
Prueba que combina preguntas de razonamiento lógico, un algoritmo para desarrollar en Java y dos preguntas de SQL. Esta es una prueba muy completa para evaluar la capacidad y el potencial de desarrolladores Java que además requieren conocimientos de SQL. Esta prueba no contiene preguntas teóricas de Java, solo prácticas.
Esta prueba es ideal para identificar desarrolladores Java con habilidades prácticas de programación y SQL, y que ademas posean una buena capacidad de abstracción, sin enfocarse en un conocimiento teórico del lenguaje.
Prueba Teórica y Práctica de Java
Prueba Teórica y Práctica de Java, incluye 2 preguntas de programación de nivel intermedio a muy difícil. Se recomienda utilizar esta prueba para evaluar candidatos de nivel intermedio o avanzado, ya que esta prueba posee un nivel de dificultad general alto lo que no permite evaluar correctamente perfiles muy junior o de bajo potencial.
Prueba Teórica y Práctica de Java (Perfiles Junior)
Prueba Teórica y Práctica de Java, incluye preguntas de programación sencillas y preguntas básicas de conocimiento del lenguaje. Ideal para evaluar programadores de nivel junior o semi-senior.
Habilidad Básica de Programación General
Este test mide conocimientos básicos de programación. No mide un lenguaje en particular, solo la capacidad de escribir algoritmos para problemas sencillos a medios. Este test es ideal para incorporar profesionales con poca experiencia para tareas de complejidad baja a media.