Disculpa, pero esta entrada está disponible sólo en English.
Disculpa, pero esta entrada está disponible sólo en English.
Durante décadas, el proceso de selección se ha apoyado en entrevistas y currículums como herramientas principales. Si bien estos elementos ofrecen información valiosa, también dejan…
Leer másLas pruebas psicométricas han sido extremadamente útiles en el proceso de reclutamiento durante años. Sin embargo, con los avances tecnológicos, estamos presenciando un incremento en…
Leer másContratar a la persona correcta va más allá de revisar un currículum. Un candidato con una larga trayectoria no siempre es la mejor opción si…
Leer más