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Descripción de Puestos: Asistente de Contabilidad

Descripción de Trabajo:

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Buscamos un Asistente de Contabilidad del área 1 comprometido y responsable para unirse a nuestro equipo. Este puesto es esencial para la organización y desarrollo de nuestra área contable y tiene un papel determinante en la garantía del éxito financiero de la empresa.

Funciones del Trabajo:

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- Registrar transacciones contables de la empresa con precisión y puntualidad.
- Mantener actualizados los libros contables.
- Realizar el proceso de cierre contable mensual y anual.
- Participar en la elaboración de los estados financieros.
- Asegurarse de que los libros contables cumplan con las regulaciones y normativas contables.

Requisitos:

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- Tener al menos 2 años de experiencia previa en el área contable.
- Contar con una formación académica en contabilidad o finanzas.
- Ser proactivo y tener iniciativa en la resolución de problemas.
- Manejar con soltura sistemas contables, preferiblemente SAP.
- Poseer conocimientos en el uso de herramientas de tecnología, como Microsoft Excel.
- Tener buena capacidad de organización y planificación.

Si cumples con los requisitos mencionados y buscas un reto emocionante en una empresa de gran alcance, ¡esperamos recibir tu postulación! Ser parte de nuestro equipo de finanzas te permitirá llevar tus habilidades a un nivel superior. ¡Únete a nosotros y descubre tu potencial en el mundo de las finanzas!

Preguntas para entrevista para el cargo de: Asistente de Contabilidad

  • ¿Qué conocimientos básicos debes tener para manejar las cuentas contables de una empresa?

    Se espera que el candidato tenga conocimientos en el área contable, como el registro de transacciones, el mantenimiento de catálogos de cuentas, la capacidad de llevar un libro mayor y el conocimiento de auditorías internas.
  • ¿Cómo manejarías una discrepancia entre una factura y un registro de transacción de la empresa?

    Se espera que el candidato describa su enfoque para identificar y resolver discrepancias, incluyendo una investigación rigurosa y una comunicación clara con el proveedor y otros interesados.
  • ¿Cómo asegurarías el cumplimiento de los requisitos fiscales y de auditoría en tus responsabilidades contables diarias?

    Se espera que el candidato tenga un conocimiento sólido de los requisitos fiscales y de auditoría y pueda identificar cualquier posible problema o discrepancia en los registros contables de la empresa.
  • ¿Cómo manejas la entrada de datos en tus responsabilidades contables diarias?

    Se espera que el candidato describa su capacidad para trabajar con números, la capacidad para analizar y revisar la información que debe ser procesada y la forma en que maneja la entrada de datos de forma precisa y oportuna.
  • ¿Cómo manejas las prioridades de trabajo y las fechas límite en tus responsabilidades contables diarias?

    Se espera que el candidato describa su habilidad para priorizar tareas, saber cuál tarea es más importante y cómo coordinar el trabajo para cumplir con las fechas límite.
  • ¿Cómo has utilizado alguna herramienta tecnológica en tu experiencia anterior para mejorar el proceso contable?

    Se espera que el candidato tenga experiencia utilizando tecnología para la gestión de registros contables y cómo utilizar esa experiencia y conocimiento para mejorar los procesos.
  • ¿Cómo describirías tu habilidad para trabajar en equipo y comunicarte con las personas?

    Se espera que el candidato demuestre su capacidad trabajar con otros empleados de la empresa y describa cómo se comunica con ellos sobre todas las responsabilidades contables y procesos.