Descripción de Puestos: Enfermero
Descripción de Trabajo:
El Hospital San José está buscando un Enfermero para el área 8 con el objetivo de brindar una atención de calidad a nuestros pacientes. Si eres una persona comprometida con la salud y el bienestar de los demás, ¡esta puede ser tu oportunidad!Funciones del Trabajo:
- Realizar la valoración clínica del paciente, determinando el diagnóstico de enfermería correspondiente.- Planificar y ejecutar los cuidados de enfermería requeridos, siempre en coordinación con el equipo médico.
- Controlar el procedimiento de admisión y alta del paciente, asegurando que se cumplan los protocolos establecidos.
- Administrar medicamentos según la pauta médica prescrita.
- Registrar y supervisar la evolución y progreso de la recuperación del paciente.
Requisitos:
- Titulado en Enfermería y colegiado vigente.- Experiencia mínima de 2 años en áreas similares.
- Conocimientos en el manejo de herramientas informáticas.
- Excelente capacidad de trabajo en equipo y comunicación efectiva con pacientes y personal sanitario.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.
Si te consideras una persona comprometida, apasionada por el cuidado de la salud y la atención de calidad en el área de enfermería, ¡postula ahora y únete a nuestro equipo en el Hospital San José!
Preguntas para entrevista para el cargo de: Enfermero
¿Cuáles son las habilidades fundamentales que considera necesarias para ser un buen enfermero?
Se espera que el candidato enumere y describa las habilidades que él/ella considera necesarias para desempeñarse apropiadamente como enfermero. Estas habilidades pueden incluir la capacidad de comunicarse efectivamente con los pacientes y colegas, capacidad para trabajar bajo presión, capacidad de solucionar problemas, etc.¿Cómo aborda la preparación de un plan de atención al paciente?
Se espera que el candidato describa el proceso que utiliza para preparar un plan de atención al paciente y cómo identifica las necesidades del paciente, establece prioridades y establece un calendario para la atención.¿Cómo ha manejado situaciones de emergencia médica o casos críticos?
Se espera que el candidato ofrezca ejemplos específicos de situaciones de emergencia o de casos críticos en los que ha participado y describa cómo manejó la situación, qué acciones tomó para mantener la calma y cómo colaboró con el equipo médico.¿Cómo ha manejado una situación de desacuerdo con un médico o con otro miembro del equipo de salud?
Se espera que el candidato proporcione un ejemplo específico de cuándo esto ocurrió y cómo lo manejó, cómo se comunicó de manera efectiva, respetuosa y profesional, y cómo trabajó para encontrar una solución al problema.¿Cómo se relaciona con los pacientes y sus familiares o cuidadores?
Se espera que el candidato describa cómo establece relaciones de confianza y cómo brinda apoyo emocional a los pacientes y a sus familias, cómo se comunica con ellos y cómo aborda situaciones difíciles.¿Cómo mantiene su conocimiento actualizado sobre la atención de enfermería y las tendencias de la atención médica?
Se espera que el candidato describa los pasos que ha tomado para mantener su conocimiento actualizado sobre las tendencias y desarrollos actuales en la atención médica y de enfermería, como asistir a conferencias y capacitaciones, leer publicaciones profesionales y participar en grupos de discusión.¿Cómo demuestra empatía en su práctica enfermera?
Se espera que el candidato ofrezca un ejemplo concreto de cómo ha demostrado empatía hacia un paciente y que describa cómo esta cualidad ayuda en su práctica y contribuye a la calidad del cuidado que brinda.