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Descripción de Puestos: Administrador de Bases de Datos de SQL Server

Descripción de Trabajo:

Buscamos un Administrador de Bases de Datos de SQL Server para unirse a nuestro equipo en el área 11. Como Administrador de Bases de Datos, serás responsable de gestionar, mantener y optimizar nuestras bases de datos para garantizar su rendimiento y confiabilidad. Esta es una oportunidad emocionante para unirse a una organización líder en el mercado y desempeñar un papel clave en su éxito.

Funciones del Trabajo:

- Administrar y mantener nuestras bases de datos de SQL Server, incluida la gestión de usuarios y permisos, respaldos y recuperación de datos, y monitoreo de rendimiento.
- Identificar y resolver problemas de rendimiento de bases de datos, optimizar consultas y asegurar una alta disponibilidad del sistema.
- Trabajar en estrecha colaboración con otros miembros del equipo técnico para garantizar la integridad y la seguridad de nuestras bases de datos.

Requisitos:

- Experiencia mínima de 2 a 3 años en administración de bases de datos de SQL Server.
- Excelente comprensión de los conceptos de diseño de base de datos y optimización de rendimiento.
- Experiencia en gestión de usuarios y permisos, y en implementación de medidas de seguridad de base de datos.
- Conocimiento sólido de T-SQL, scripts y procedimientos almacenados.
- Conocimientos en automatización de procesos mediante scripting en PowerShell.
- Conocimientos en implementación de clusterización y alta disponibilidad en SQL Server.
- Grado universitario en Computación, Sistemas o Ingeniería relacionada.

Buscamos a alguien con excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas, capaz de trabajar de manera independiente y en equipo. Si eres alguien apasionado por las bases de datos de SQL Server y te encanta enfrentar nuevos desafíos, ¡nos encantaría tenerte en nuestro equipo!

Preguntas para entrevista para el cargo de: Administrador de Bases de Datos de SQL Server

  • ¿Qué experiencia tienes con la administración de bases de datos SQL Server?

    Se espera que el candidato describa su experiencia en la administración de bases de datos SQL Server, incluyendo las versiones que ha utilizado, la complejidad de las bases de datos que ha manejado y cualquier proyecto o implementación importante que haya liderado.
  • ¿Qué es la recuperación de desastres y cómo se aplica a las bases de datos de SQL Server?

    Se espera que el candidato describa lo que entiende por recuperación de desastres en el contexto de las bases de datos SQL Server, incluyendo los procedimientos que se utilizan para hacer copias de seguridad de los datos y cómo se restauran las bases de datos en caso de fallas importantes.
  • ¿Cómo optimizas el rendimiento de una base de datos SQL Server?

    Se espera que el candidato describa su experiencia en la optimización del rendimiento de las bases de datos SQL Server, incluyendo cómo realiza el análisis de rendimiento, identifica los cuellos de botella y optimiza los ajustes de configuración.
  • ¿Cuál es tu experiencia con la alta disponibilidad en las bases de datos SQL Server?

    Se espera que el candidato describa su experiencia en la implementación de soluciones de alta disponibilidad como AlwaysOn, failover clustering y otras soluciones de replicación para garantizar el acceso constante a las bases de datos críticas.
  • ¿Cómo garantizas la seguridad y la integridad de los datos en las bases de datos SQL Server?

    Se espera que el candidato describa los procedimientos de seguridad que ha implementado para garantizar la integridad de los datos en las bases de datos SQL Server, incluyendo la segmentación de redes, la autenticación de usuarios y la cifrado de datos.
  • ¿Tienes experiencia en la migración de datos a las bases de datos SQL Server?

    Se espera que el candidato describa su experiencia en la migración de datos de bases de datos existentes a SQL Server, incluyendo los procedimientos de extracción, transformación y carga de datos.
  • ¿Qué habilidades de comunicación tienes y cómo las has aplicado en tu trabajo con bases de datos SQL Server?

    Se espera que el candidato describa sus habilidades de comunicación, incluyendo la capacidad de trabajar en equipo, reportar regularmente y documentar sus procesos y procedimientos. También se espera que el candidato describa cómo ha aplicado estas habilidades en su trabajo con bases de datos SQL Server para garantizar que todas las partes interesadas estén informadas y actualizadas.