Consultor de Marketing
Estamos em busca de um(a) Consultor(a) de Marketing, apaixonado(a) por estratégias digitais e pelo mundo do marketing. Esse cargo se concentra em liderar e desenvolver planos de marketing, garantindo que estejamos sempre na vanguarda das últimas tendências do mercado.
Responsabilidades
Desenvolver estratégias de marketing.
Criar planos de ação para melhorar a presença digital da empresa.
Implementar campanhas publicitárias focadas em diferentes objetivos.
Analisar métricas e dados para avaliar o sucesso das campanhas.
Pesquisar e se manter atualizado(a) nas últimas tendências do marketing digital.
Requisitos
Experiência prévia em marketing e publicidade.
Conhecimentos em SEO, SEM, Social Media Marketing e Google Analytics.
Habilidade para analisar e entender dados e métricas de marketing.
Excelente capacidade de comunicação e trabalho em equipe.
Graduação em Marketing ou similar.
Se você é uma pessoa criativa, proativa, que ama desafios e é apaixonada pelo mundo do marketing digital, esta é uma excelente oportunidade para você. Candidate-se e junte-se à nossa equipe de trabalho!
Perguntas de Entrevista
Como você descreveria sua experiência no planejamento de campanhas de marketing e publicidade?
Espera-se que o(a) candidato(a) descreva sua experiência na identificação de objetivos de marketing e de público, tomada de decisões em relação à estratégia de campanha, criação de mensagens publicitárias eficazes e seleção de canais de distribuição apropriados.
Quais ferramentas de análise de dados você já utilizou em seu trabalho em marketing? Como as aplicou na tomada de decisões estratégicas?
Espera-se que o(a) candidato(a) mencione e descreva ferramentas como Google Analytics, Google AdWords, análise de tráfego e engajamento em redes sociais, e como já utilizou essas informações para definir o orçamento, melhorar as taxas de conversão e otimizar a experiência do usuário.
Como você já mediu a eficácia de campanhas de marketing no passado? Quais KPIs utilizou?
Espera-se que o(a) candidato(a) descreva a metodologia que já utilizou para medir campanhas, como a definição de objetivos específicos e métricas de sucesso, análise de retorno sobre investimento, taxas de conversão, taxa de engajamento, retenção de clientes e lifetime value.
Como você já colaborou com a equipe de design na criação de uma estratégia de branding eficaz?
Espera-se que o(a) candidato(a) descreva sua experiência na definição de objetivos, estratégias e táticas de branding e na colaboração com designers gráficos e outros tipos de criativos para a produção de conteúdos multimídia e persuasivos.
Como você lidou com uma mudança em sua estratégia de marketing no passado? Como comunicou essas mudanças à equipe e como manteve a coerência da marca?
Espera-se que o(a) candidato(a) descreva sua experiência lidando com situações de crise e trabalho remoto que afetam o plano de marketing e como liderou a equipe para fazer mudanças na estratégia e manter a coerência da marca.
Quais estratégias você já utilizou para melhorar a experiência do usuário em seu trabalho em marketing? Como já monitorou o feedback e quais ações implementou em resposta?
Espera-se que o(a) candidato(a) descreva sua experiência na identificação das necessidades e preferências do usuário, na criação de personas e na implementação de táticas como a personalização e a geração de leads, no fornecimento de um serviço ou produto excelente e como já monitorou a resposta do usuário e respondeu a feedback construtivo.
Como você mantém atualizado o seu conhecimento sobre as últimas tendências em marketing digital e publicidade?
Espera-se que o(a) candidato(a) descreva sua experiência na busca de conhecimentos como newsletters, blogs, eventos, webinars e como já aplicou esse aprendizado na otimização de KPIs, na melhoria da imagem de sua marca e na geração de engajamento e fidelidade.
Testes Recomendados da Evalart
Teste DISC completo
Esse teste entrega uma descrição para cada uma das dimensões DISC, além do perfil que corresponde ao candidato (dentro dos 15 perfis clássicos)
Teste de Inteligência 24 Perguntas
Teste de Inteligência de 24 perguntas que avalia várias áreas de inteligência a partir de diferentes ângulos (raciocínio lógico, aptidão verbal, aptidão numérica, inteligência visual, padrões), dando uma pontuação geral entre 0 e 24 pontos.
Conhecimento de Google Analytics
Conhecimento de Google Analytics.
Conhecimento de Uso de Redes Sociais
Conhecimento do uso das redes sociais (Facebook, Instagram, Twitter e LinkedIn). Este teste avalia se a pessoa está familiarizada com os principais conceitos e operações das redes sociais mais utilizadas.
Este teste é ideal para avaliar perfis de community managers, influenciadores e para qualquer cargo que exija lidar com redes sociais.
Inbound Marketing
Conhecimentos de Inbound Marketing
Quer melhorar seus processos seletivos?
Comece a usar testes psicométricos e técnicos hoje mesmo, sem custo.